中新網(wǎng)重慶新聞11月25日電(記者鐘旖)記者25日從重慶市人力資源和社會保障局獲悉，由該局與中國長江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展研究院共同編制的《中國長江經(jīng)濟(jì)帶綠色發(fā)展人才報告(2023-2024)》(以下簡稱《報告》)日前正式對外發(fā)布，旨在為長江經(jīng)濟(jì)帶綠色發(fā)展人才生態(tài)建設(shè)提供新參考，描繪長江經(jīng)濟(jì)帶綠色發(fā)展人才生態(tài)建設(shè)的新路徑。

　　《報告》通過構(gòu)建綠色發(fā)展人才經(jīng)濟(jì)指數(shù)、綠色發(fā)展城市生態(tài)指數(shù)、綠色發(fā)展人才效能指數(shù)、綠色發(fā)展人才幸福指數(shù)的評估維度及評估數(shù)據(jù)，刻畫各省市“長江人才帶”綠色發(fā)展的優(yōu)劣勢，并同步收錄了長江經(jīng)濟(jì)帶人才綠色發(fā)展和人才共享方面的先行先試案例。

　　《報告》顯示，長江下游正打造具有全球影響力的世界級城市群，引領(lǐng)世界科創(chuàng)中心建設(shè)；長江中游加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，破題人口高質(zhì)量發(fā)展瓶頸；長江上游人才生態(tài)建設(shè)持續(xù)推進(jìn)，加快建設(shè)西部人才高地。

　　近年來，重慶深入實施科技創(chuàng)新和人才強(qiáng)市首位戰(zhàn)略，加快建設(shè)西部人才中心和創(chuàng)新高地，吸引優(yōu)秀人才在渝創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，人才數(shù)量和質(zhì)量顯著提升、人才發(fā)展平臺提能升級、人才活力不斷迸發(fā)、人才生態(tài)持續(xù)優(yōu)化。

　　中國長江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展研究院院長袁羽鈞認(rèn)為，“重慶人才幸福指數(shù)優(yōu)勢明顯，建議進(jìn)一步增加市場主體規(guī)模，提高地區(qū)市場活躍水平，提升人才效能。”

　　袁羽鈞表示，該《報告》是“長江經(jīng)濟(jì)帶人才發(fā)展藍(lán)皮書”系列報告的關(guān)鍵成果。《長江經(jīng)濟(jì)帶人才發(fā)展藍(lán)皮書》第三卷的出版正在籌備中，將于2025年第一季度出版上市。(完)